Werken via een uitzendbureau: fabels ontkracht

Veel mensen denken dat je minder verdient als uitzendkracht, dat je alleen praktisch werk kunt doen of dat er geen doorgroeimogelijkheden zijn. Maar deze aannames kloppen niet! Uitzendwerk biedt juist veel kansen. De Proton Group rekent af met een aantal hardnekkige misverstanden.

De grootste fabels over werken via een uitzendbureau

Misverstand 1: je verdient minder via een uitzendbureau

Een veelgehoorde misvatting is dat je als uitzendkracht een deel van je loon moet afstaan. Dit is niet waar! Een uitzendbureau houdt geen loon in. Het bedrijf waar je werkt, betaalt het uitzendbureau een vergoeding, maar jouw salaris is gelijk aan dat van een vaste medewerker in dezelfde functie. Je ontvangt hetzelfde loon als directe collega’s in vaste dienst.

Misverstand 2: uitzendwerk is altijd tijdelijk

Sommige mensen denken dat uitzendwerk alleen voor tijdelijke banen of bijbanen is. Dit klopt niet! Uitzendbureaus bieden ook veel vaste vacatures. Vaak leidt een uitzendcontract zelfs tot een vast dienstverband bij het bedrijf. 

Misverstand 3: uitzendbureaus kijken niet naar jouw wensen

Het idee dat uitzendbureaus alleen snel vacatures willen vullen zonder naar de persoon te kijken, is een misvatting. Een goed uitzendbureau kijkt naar jouw kennis, vaardigheden en wensen. Wij helpen je aan de beste match bij een werkgever die bij jou past.

Misverstand 4: als uitzendkracht bouw je geen pensioen op

Ook als je werkt via een uitzendbureau bouw je pensioen op. Dit gaat via Stichting Pensioenfonds voor Personeelsdiensten (StiPP). Vanaf je eerste werkdag spaar je voor je pensioen, net als bij een vaste baan.

Misverstand 5: uitzendkrachten kunnen geen hypotheek krijgen

Veel mensen denken dat uitzendwerk het moeilijk maakt om een hypotheek te krijgen. Dit is niet waar. Bij een hypotheekaanvraag wordt gekeken naar je inkomen van de afgelopen drie jaar. Dit betekent dat ook mensen met een flexibele arbeidsrelatie een hypotheek kunnen afsluiten.

Misverstand 6: uitzendwerk is alleen voor bepaalde opleidingsniveaus

Sommigen denken dat uitzendbureaus alleen werk aanbieden voor praktische beroepen. Maar uitzendbureaus hebben vacatures voor allerlei opleidingsniveaus en sectoren. Er is altijd werk dat bij je past.

Misverstand 7: geen doorgroeimogelijkheden bij een uitzendbureau

Werken via een uitzendbureau betekent juist dat je veel ervaring opdoet en snel kunt doorgroeien. Je komt in contact met verschillende bedrijven, leert nieuwe vaardigheden en ontdekt welke functies het beste bij jou passen. Daarnaast bieden veel uitzendbureaus coaching en opleidingen aan, waardoor je jouw carrière verder kunt ontwikkelen.

Ontdek werk via uitzendbureau proton

Nu je weet dat de meeste nadelen van werken via een uitzendbureau fabels zijn, is het tijd om de voordelen te ontdekken! Bij Proton Group vind je uiteenlopende vacatures in de techniek, zoals werk als lasser, banen als assemblage medewerker en loodgieter vacatures. Geniet van een goed salaris, prima secundaire arbeidsvoorwaarden en opdrachten in jouw regio. Klaar voor een nieuwe uitdaging? Neem contact met ons op en ontdek de mogelijkheden!